2. Разработка Инструкции осуществлялась с учетом Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года № 414-V ЗРК и Правилами разработки, утверждения и пересмотра инструкции по безопасности и охране труда работодателем от 30 ноября 2015 года № 927, утвержденной Системой управления и охраны труда организации, оценкой рисков. Требования, указанные в настоящей Инструкции, соответствуют законодательным актам и нормативным документам, регламентирующим охрану труда, и обязательны для исполнения всеми работниками, к которым данная инструкция относится.
3. Проверка знаний настоящей Инструкции для работников организации проводится один раз в шесть месяцев.
4. Настоящая Инструкция подлежит пересмотру не реже, чем 1 раз в три года.
1. Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.
2. Работодатель обязан обеспечить для офисных работников:
· безопасность при выполнении возложенных на них рабочих функций;
· режим труда и отдыха в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;
· обучение безопасным методам, приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим, проведение инструктажей по охране труда и проверку знания требований охраны труда;
· недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда и проверку знаний требований охраны труда;
· организацию контроля состояния условий труда на рабочих местах;
· принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию пострадавшим первой помощи;
· расследование и учет в установленном законами и иными нормативными правовыми актами РК порядке несчастных случаев на производстве;
· доставку заболевших на рабочем месте в медицинскую организацию в случае необходимости оказания им неотложной медицинской помощи;
· разбирательство по фактам нарушения работниками правил охраны труда и пожарной безопасности;
· разработку и утверждение правил и инструкций по охране труда.
II. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА
РАБОТНИКА ЗАЛА
1.1. К самостоятельной работе допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие медицинский осмотр, обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке.
1.2. Работники обязаны:
— соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка;
— выполнять только ту работу, которую ему поручили;
— знать местонахождение и уметь пользоваться первичными средствами пожаротушения, не загромождать доступ к противопожарному инвентарю, гидрантам и запасным выходам;
— уметь оказывать пострадавшим первую помощь;
— применять средства индивидуальной защиты.
1.3. На работника зала могут воздействовать следующие опасные и вредные факторы:
— повышенный уровень шума;
— повышенное значение напряжения в электрической цепи;
1.4. Работник зала обеспечивается средствами индивидуальной защиты в соответствии с типовыми нормами выдачи специальной одежды, специальной обуви и другими средствами индивидуальной защиты:
1.5. Не допускается выполнять работу, находясь в состоянии алкогольного опьянения либо в состоянии, вызванном потреблением наркотических средств, психотропных, токсических или других одурманивающих веществ.
1.6. Работнику зала следуют:
— работать в чистой форменной одежде, менять ее по мере загрязнения;
— мыть и проводить гигиеническую обработку рук следует после каждого перерыва в работе, после каждого соприкосновения с загрязненными предметами, после посещения туалета;
— не принимать пищу на рабочем месте.
1.7. Работник обязан немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о каждом несчастном случае, о всех замеченных им нарушениях Правил, инструкций по охране труда, неисправностях оборудования, инструмента, приспособлений и средств индивидуальной и коллективной защиты.
1.8. Лица, не выполняющие настоящую Инструкцию, привлекаются к ответственности согласно действующему законодательству.